ベンチャー企業は面白い！

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経営計画書に則り

事業規模を少しずつ拡大していく方針で

第５期１名、第６期２名、第７期３名を採用する計画です。


全てのメンバーが残っているという前提ですが

３年後は１０名体制にしたいと思っています。


基本的には新卒採用を中心に行いますが

経験不足を補うために中途人材に力を借りることも視野に入れており

９月下旬から１０月にかけて

中途求人サイトを利用して久しぶりに採用活動をすることにしました。


無理に採用するつもりはないので

我が社が求める人材が応募してくれなかったら採用しませんが

いずれにしても、どのような人と出会えるか楽しみです。