2011年07月20日

私はプロモーター



お付き合いのある経営者から薦められて読んだ書籍

「熱いビジネスチームをつくる4つのタイプ」。


以下、書籍から一部引用しています。


<4つのタイプ>

コントローラー

ひとことで言ってしまうと、

人からああしろこうしろと言われるのがいちばん嫌いなタイプ。


プロモーター

注目されることがとにかく好きなタイプです。


サポーター

俗にいう「いい人」です。


アナライザー

その言葉通り、分析することを好みます。



いくつかの設問に答えることで自分のタイプが分かるのですが

私は「プロモーター」でした。


【プロモーターの特徴】

話の中心になる、周囲から最上級の表現で褒められる、仕切り役を任されるなど、

自分にはっきりと周りから関心の目が向けられている状態を好みます。

誰かの二番煎じになるのがとにかく嫌いで、新しいアイディアを試す、

新しい仕事に挑戦するといったことがこのタイプのモチベーションを高めます。


みなさんの周りにいませんか?

失敗談も含めて自分の自慢話を大きな身振り手振りを交えて、

いつもべらべらべらべら話しているような人。

それでいてあんまりいやな感じがしないというか、憎めないタイプというか、

この人は別だなとちょっと思ってしまうような。

たまにそのあまりの能天気さにあきれるかもしれませんが。



上記の説明文を読んで

まさに私はプロモーターだなと思い、笑えると同時に少し恥ずかしくなりました。








Posted by 宮脇 伸二 at 21:20│Comments(2)
この記事へのコメント
入社してすぐの外部研修で、人間のタイプをその人の行動特性により4つにわけるDiSC理論を学びました。自分の行動特性や他人の行動特性を知る上で基準となるものなのでとても興味深かったです。それに似ています!
Posted by 杉谷 at 2011年07月21日 09:33
入社後すぐにDiSC理論を学ぶとは、さすがですね~。貴社は本当に恵まれていると思いますよ!
Posted by 宮脇 伸二宮脇 伸二 at 2011年07月21日 16:19
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